在防控疫情的同时,中国-东盟南宁+扶绥口岸经济区管理委员会采取了多项措施和政策,协调解决企业在恢复生产和工作中遇到的困难和问题,确保园区经济在第一季度实现“良好开局”。
广西永宇半导体科技有限公司于2019年11月签订合同,落户南宁空港扶绥经济区,是一家专业生产发光二极管、光敏管、红外发光管等各种光电器件的高科技企业。它于今年2月28日正式投入生产,目前正在满负荷生产。生产的半导体元件先后供应给美的、格力、海尔等家电企业。然而,一个多月前,该公司仍然担心劳动力短缺和未能按照合同完成订单。
中国-东盟南宁空香港扶绥经济区管理委员会项目服务部副部长项在加:作为一名服务专员,当务之急是完成他的一份工作。在一个月的时间里,我们已经超额完成了他在第一季度的50人就业,目前达到70多人,并计划在未来两个月达到150人的全面生产阶段。
3月9日,黄生从河池东兰被政府包租的“点对点”运输到广西永宇半导体技术有限公司工作。与他以前在广东的工作相比,他在这里的工作相对容易。由于他是新员工,公司进行了岗前培训,以尽快让他熟悉工厂的生产流程、工艺要求和检验标准。
黄生,广西永宇半导体科技有限公司职员:工作还是比较容易的。我现在是实习生。实习第一个月是2800元,第二个月是3300元。所有食物和住宿都是免费的。
就业是企业生产的先决条件。为了有效解决企业就业难的问题,园区管委会应主动从实际出发,积极配合有关部门做好疫情防控工作。同时,要深入所辖企业,了解企业复工复产需求,把握企业复工复产就业缺口。除了加强疫情期间的劳务对接活动外,崇左在新皇冠肺炎疫情中零感染的优势也被用于解决企业的招聘问题。依托扶绥的“网上招聘快递”网上招聘平台,春季将举办大型网上招聘会。企业招聘信息将在网上发布,合适的求职者将被查询和连接,企业和求职者可以实现网上交流、网上面试和网上就业的无缝连接。与乡镇密切合作,采取了“两点一线”的办法。外来务工人员由专车运送到园区内的企业。进行点对点的面对面招募。企业将被淘汰和试验。试用期结束后,他们将被正式雇用,以促进当地农村劳动力在附近和当地找到工作。从今年1月到3月,南宁+扶绥港经济区共组织了1800多人在该区求职,其中800多人有意签订合同。到目前为止,已有367人成功就业,其中20人在县外。
广西永宇半导体科技有限公司副总经理刘:疫情期间,我们在扶绥招聘了70多名当地员工。政府也为我们做出了巨大努力。我们拥有70多名员工和20多名技术人员,能够满足公司早期的就业需求。
帮助企业解决就业问题为企业生产注入了“强心剂”,增强了企业发展的信心。
广西永宇半导体科技有限公司副总经理刘:员工已经实行两班制。生产线设备一天24小时运转,全力以赴,以赶上订单,争取在第一季度顺利完成任务。目前,目标月产量应达到50万吨,最终目标生产线应达到100多条,月产量应达到150万吨。
为了促进恢复工作和生产,南宁空港口扶绥经济区管理委员会尽一切努力优化服务,把人力、物力和财力降低到第一线。42名服务专家深入企业开展“一对一”服务。在组织企业严格执行各项防疫控制措施的同时,协调解决企业在生产中遇到的各种问题。同时,加大扶持政策的宣传力度,积极帮助园区企业在水电、融资、扩产、制度引进等方面获得支持和奖励。,全力护送园区企业。目前,园区内34家企业已全部复工生产,回报率100%,在岗员工2100人。
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中国-东盟南宁空扶绥港经济区管委会副主任何杰杰:虽然该区34家企业已全部恢复生产,但由于疫情,企业仍存在就业困难等问题。下一步,管委会将继续组织服务专员,加大解决就业困难的力度。同时,我们将与企业沟通,分析市场经济的发展和运行情况,树立企业扩大生产的信心,积极帮助企业尽快获得各种支持和补贴政策,促进企业全面复工复产,推动园区经济发展实现一季度“良好开局”。
记者:魏、、杨
编辑:凌建军
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