前有蒋凡桃色新闻，现有高管包养求职者，阿里六脉神剑变七伤拳？
最后更新：2020-06-18 10:06:58 手机定位技术交流文章
最近，阿里的“瓜”可以说是“一瓜不扁，一瓜又升”。
不久前，天猫的总裁范姜夫人称张大奕为网络红人:不要责怪自己再次激怒了你的丈夫。
这句话一出口，可以说阿里的公共关系部很快进入了“战争状态”。
然而，昨天，阿里的大西瓜在网上被曝光了。该新闻称:“阿里某部门的P8交出了他的医生，利用他的职位，利用阿里的正式编制作为招聘软件中的诱惑，让女孩每月工资保持在1.6瓦。”
我不得不说，我们不了解富人的生活。但这足以让阿里的公共关系部门忙碌一段时间。
然而，阿里，P8，由该公司正式编制并公开收养的女性，真正刷新了一宝的三个视角。
一宝只想用四个字来形容这种行为:简直无耻。
01
事件的细节
事件原因如下:一名女学生透露，在求职过程中，她遇到了以招聘为名招聘个人生活助理的阿里P8员工，并表示她想留住她。
保证护理的条件:阿里在工作，每月+1.6W。
看看这张照片:
我不得不说，这个P8仍然是一个颜值控制，所以我走过来看着别人的脸。
然后，P8开始与其他女孩“拉扯”，并逐渐透露出他的真实想法。
真相逐渐浮出水面。
“专注于我”没问题，兄弟。你确定你在找工作吗？
鲍扬:阿里正式编译+1.6W
男人的嘴，骗人的鬼...
你能通过吗？这个世界上有什么是你做不到的吗？
看完这么长的聊天记录，艾宝不得不感慨。这个阿里P8可以说是:“悟能键盘写代码，文能招鲍姑娘”。他的确是个“人才”。
接下来，让我们介绍一下“民用和军用”阿里P8。
在阿里，P8是一位年收入超过100万英镑的资深专家。
在易宝这样的普通人眼里，这款P8已经是生活中的赢家。
如果你诚实地工作并且有良好的关系，这不是很甜蜜吗？
在这种情况下，整个故事是什么？
02
治疗结果
我不得不说，阿里处理这件事的速度仍然很快。从事情被揭露的那一刻起，到今天，微博上的热门搜索已经被撤回，智虎的热门搜索也已经被撤回一段时间了。这个客户现在被阿里解雇了。
然而，值得我们注意的是，阿里对范姜的治疗和对P8的治疗仍然有很大的不同。
阿里对待范姜的方式可以说是象征性地被板子打了两次。
至于这个P8，可以说他是被乱棍驱逐出境的。当然，他也是罪有应得。
这种双重标准的待遇向我们展示了阿里公司文化的变化。
那时候，几个程序员利用程序漏洞，抢走了公司更多的月饼盒，被阿里用价值利剑一个接一个地开除了。
但现在阿里的高级管理层透露了桃色新闻，这对企业形象产生了巨大影响，但只是象征性地给予了惩罚。
这种双重标准赋予了人们推翻这一体系的权力。
有网友调侃道:
阿里的价值观是，不能对高级官员进行惩罚，也不能对员工进行礼遇。
那名雇员触到了红线，失去了那名雇员。最高管理层触动了红线，红线消失了。
我记得阿里创始人马云曾经说过:阿里想成为一个百年老店。阿里最大的核心竞争力是公司的价值观、使命和愿景。
然而，马云退休后，从阿里透露的各种事件中，我们可以看到阿里的企业文化似乎有一些微妙的变化。
开始变得模糊不清。
这种变化不禁引起我们的怀疑:企业文化已经改变，阿里一个世纪的传承梦想还能实现吗？
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